El director interino del equipo Williams, Simon Roberts, comentó acerca de las nuevas intenciones de Dorilton con miras a un nuevo horizonte en la escuadra de Grove. Tras el Gran Premio de Italia un nuevo capitulo inició en la F1, tras la salida como dueño de equipo de Sir Frank Williams.
Simon, se convirtió en el primer director que no es un “Williams”, algo que nunca se había imaginado: “No, nunca imaginé como estudiante o en la universidad que alguna vez trabajaría en la Fórmula 1. Siempre quise trabajar en el automóvil industria, ya sabes. Obtienes esto con los médicos, obtienes personas que dicen: ‘Siempre quise ser médico’, y siempre quise ser ingeniero. Sabes, cuando tenía 14 años, estaba reconstruyendo el motor del auto de mi papá”, decía en una entrevista para RaceFans.net.
Roberts, hace parte de la categoría desde 2003, sin embargo se considera un novato cuando está en frente de los medios: “No tengo la experiencia que tienen algunos de los otros directores de equipo en términos de medios y cámaras, y todo ese tipo de cosas, pero tengo un conocimiento profundo en el día a día forma operativa. Todos los Team Principal tienen puntos fuertes diferentes, todos aportamos algo diferente a la fiesta. Entonces, me siento bastante cómodo, es un gran lugar para estar”.
Trabajar para ser competitivos
Williams es un equipo que está tratando de salir de los últimos lugares, esta temporada se han visto mejor, sin embargo, reconocen que aún faltan cosas en su lugar para aspirar a seguir creciendo. “Estamos tratando de asegurarnos de mantener estable al equipo de administración con los nuevos propietarios, por lo que eso es realmente importante para ellos y el resto del equipo. Entonces, dar un paso adelante nos permite hacer eso. Ahora estamos trabajando con los nuevos propietarios prácticamente todos los días, analizando lo que tenemos que hacer para mejorar”. dijo Roberts.
Lo anterior, nos muestra las verdaderas intenciones que tienen los propietarios, sin duda, Frank Williams no iba a entregar su proyecto de toda una vida a personas que no quieran llegar a lo más alto del podio. Roberts es quien maneja el barco. “Son nuevos en el deporte, así que hemos pasado mucho tiempo con ellos, simplemente ayudándolos a entrar en el negocio y a entender de qué se trata en los detalles. Es muy bueno trabajar con los chicos de Dorilton, gente realmente agradable, muy inteligente y de mente muy abierta. No podríamos desear más. Tienen una visión a largo plazo para el equipo, esto no es un cambio rápido, pon eso y sigue adelante”.
Lo primero que quieren lograr es ordenar toda la casa: “Lo que estamos haciendo a corto plazo es asegurarnos de que tenemos los conceptos básicos en su lugar. Debemos asegurarnos de que todos los cimientos de la fábrica, para que el equipo tenga la infraestructura central en el nivel correcto. Confiable, de vanguardia, hágalo funcionar. Eso es lo que estamos haciendo ahora mismo”.
Las personas de Dorilton tienen como objetivo a largo plazo ganar campeonatos, pero entienden que deben esperar y hacer primero un monoplaza competitivo: “Los accionistas de Dorilton tienen esa ambición, que ciertamente no es una ilusión. Esto no es un ‘Solo queremos ser dueños de un equipo, vamos a divertirnos un poco’, esto es para que podamos ganar carreras y, finalmente, competir por campeonatos”.
